Компания Consensys, основанная соучредителем Ethereum ДжоLubin, сократила 47 сотрудников в рамках усилий по реорганизации, направленных на достижение прибыльности.
Сокращения в рамках реорганизации
Сокращение штата на 47 работников, что составляет 7% от общего числа сотрудников Consensys, стало частью более широкой реорганизации компании. Это уже третья волна сокращений с начала 2023 года после уменьшения численности сотрудников на 11% и 20% в предыдущие месяцы. Хотя компания продолжает проводить сокращения, представители сообщают о планах на дальнейший найм. Недавно Consensys завершила приобретение стартапа на 30 сотрудников, чьи места сохранятся.
Улучшение регуляторной среды
Несмотря на текущие сокращения, Consensys имеет позитивные изменения в регуляторной среде. Президентская администрация назначила более дружелюбный подход к цифровым активам. Ранее в этом году Комиссия по ценным бумагам и биржам США согласилась прекратить дело против Consensys. Это избавляет компанию от значительной правовой нагрузки и открывает новые возможности для её деятельности. По словам представителей компании, улучшения в регуляторной среде способствуют оптимизму в индустрии криптовалют.
Подготовка к публичным рынкам
Реструктуризация Consensys также отражает общие тенденции в индустрии, где множество криптовалютных компаний готовятся к потенциальным публичным предложениям акций. Успешный выход на биржу Circle Internet Group Inc. в июне побудил другие компании, включая Kraken и Gemini, ускорить свои приготовления к выходу на публичный рынок. Этот шаг предполагает необходимость повышенной прозрачности и эффективной деятельности для привлечения инвесторов.
Consensys продолжает свои усилия по реструктуризации, сохраняя при этом стратегический набор сотрудников в ключевых областях, что отражает более широкую подготовку индустрии к возможностям публичного рынка.
