Ситуация на рынке AI становится все более напряженной с ростом конкуренции среди крупных компаний за привлечение талантов. Meta предлагает экстраординарные условия, но некоторые компании, такие как Anthropic, остаются конкурентоспособными благодаря своей миссии.
Зарплаты в AI поднимаются до небес
Коуч-бенджамин Манн в интервью подкаста "Lenny’s Podcast" отметил, что Meta предлагает $100 миллионов как подписные бонусы для AI-инженеров. Эта сумма вызывает растерянность, однако Манн считает, что такие выплаты – это не так уж много по сравнению с ценностью, которую эти специалисты создают для бизнеса. По его словам, "Платить людям $100 миллионов за четырехлетний пакет – это довольно дешево по сравнению с созданной для бизнеса ценностью."
Anthropic удерживает талант
Манн также подчеркнул, что сотрудники Anthropic остаются сосредоточенными на своей миссии, а не на больших выплатах. "Это не трудный выбор", – сказал он. Несмотря на высокие предложения от Meta, Anthropic смог удержать своих специалистов благодаря ценностям, которые они разделяют в компании. "Я думаю, что мы, возможно, меньше пострадали, чем многие другие компании в этой области, потому что люди здесь очень ориентированы на миссию".
Конкуренция среди технологий
Сейчас на рынке AI ведется активная конкуренция между такими компаниями, как Meta и OpenAI, которые стремятся привлечь лучших специалистов, предлагая рекордные зарплаты. В то время как Meta делает многообещающие предложения, OpenAI уверяет, что безопасность остается в центре их работы, несмотря на отток сотрудников из их отдела безопасности. Манн добавил, что "мы находимся в эпоху небывалого масштаба, и это будет только усиливаться".
Рынок AI стремительно развивается, и компании продолжают бороться за лучшие кадры, предлагая рекордные зарплаты. Тем не менее, некоторые организации, как Anthropic, могут сохранить своих сотрудников благодаря яркой миссии и целям.
